科技人才入境計劃旨在透過快速處理安排，提供合資格公司申請輸入非本地科技人才到香港特區從事研發工作。 合資格公司須先申請配額，獲創新科技署發出配額的公司可以在爲期12個月的配額有效期内爲合資格士申請工作簽證／進入許可。香港的稅率屬全球最低之列，稅制簡單，無營業稅、銷售稅、增值稅、饋贈稅或資本增值稅，只有在香港賺取的收入才需征稅。任何人在香港的收入如果來自職位、受聘或退休，全需繳納薪俸稅。薪俸稅率在減免各項扣除和免稅額後以累進方式計算，最高之應付稅款，不得超過以受雇工作的收入減去允許之扣除及慈善捐款後﹝並不包括個人免稅額﹞，按 15%的標准稅率來計算的稅款。

· 一人申請，申請人同配偶和18歲以下子女可移居香港
· 香港特區護照可免簽/落地簽進入英、法、德、加等168個國家和地區
· 在香港出生的子女即可取得特區護照
· 憑香港身份，可低分報考國内名牌大學，並可輕鬆赴國外留學
· 在香港自由成立國際性公司手續簡單，産品可零關稅進入内地
· 持香港身份證，即可享受與香港公民相同的教育和醫療福利
· 無語言障礙，中英文同屬官方語言，無語言障礙問題
· 審批快捷：一般處理時間約兩周
· 確定性強：科技人才與崗位的精准匹配
· 簡化手續：快速處理工作簽證
· 優越的科創環境：内地人才赴港後從事專業的研發工作，有助發展自己的科創事業

· 主申請人年齡需18歲或以上；
· 無犯罪記錄；
· 由申請的科技公司／機構聘請在香港特别行政區工作的全職雇員;
· 主要從事生物科技、人工智能、網絡安全、機械人技術、數據分析、金融科技、材料科學、5G通訊、數碼娛樂、綠色科技、集成電路設計、物聯網或微電子範疇的研發工作；
· 持有具特别認受性的大學所頒授的科學、科技、工程或數學(STEM)學科學位，即「QS世界大學排名榜」、「倫敦時報高等教育世界大學排名榜」及「世界大學學術排名」最新公布的與STEM相關的首100間大學所頒授的學位；
· 持有碩士或博士學位者無需工作經驗，持有學士學位者則須具備最少一年在相關科技範疇的工作經驗；
· 若申請人不符合以上的學曆要求，但在特定範疇上具備良好技術資格、經證明的專業能力及／或有關經驗和成就的科技人才，若備有文件證明，仍可基於充分的理據按個别情況予以考慮；
· 其薪酬應不低於香港特區類似職位現時的市場薪酬水平；
· 配偶及18歲以下未婚子女可隨行。
*計劃不適用於以下國民：阿富汗、古巴、老撾、朝鮮、尼泊爾及越南。

* 如配額申請獲得批准，香港創科署會頒發配額信給申請公司/機構。
* 科技公司/機構在獲得配額6個月內向入境處遞交受聘人的工作簽證/入境許可申請。
* 入境處會因應個別情況考慮每個簽證/進入許可證申請，包括申請人是否符合一般入境規定。
* 簽注停留時間模式為：2年+3年+3年或根據其僱傭合約的有效期限（以較短者為準）批出。

Q: 此類别需要有香港特定公司的工作offer嗎？

A: 需要。

Q: 隨行家屬包括哪些？

A: 配偶及18歲以下未婚子女可隨行。

Q: 科技人才入境計劃這項政策什麽時候開始的？

A: 2018年6月推出的。